“先生，我是来应聘的。”
“你可知道，这不是普通工作，这是世上最艰难的工作!”
“站在你面前的，正是世上最优秀的员工！”
“既然如此，我们这就开始。请问，你具备采购、预算、记账产品管理等经验与才能吗？”
“嗯……没，没有。但我曾经参加过青少年商社的一个活动，还在街上卖过衣架呢！”
“唔……你能不能敏锐地看出一个人得长处和短处，并扬长避短使其有事得到最大限度发挥？”
“我在大学修过心理学。”
“若发生纠纷争执，怎么解决了这份工作充斥着争吵哭骂声，你得善于倾听，通情达理面面俱到，让人心服口服。”
“好吧，如此看来，上面说的你都不会怎么样。不过说不定，你会拥有我们最需要的才能。这份工作，这份世上最难的工作，最重要的一个能力是制造笑声。”
“制造笑声？您的意思是说笑话吗？我知道一个爱尔兰笑话，非常好笑，‘很久很久以前，有个爱尔兰人……’”
“停停停！请问：你对道德与伦理有怎样的认识？有强烈的是非观念吗？是否能长期树立良好形象？”
“好了好了，我们继续。现在的社会到处都是陷阱，骗子横行，英特网、电视等媒体也充斥着各种真假难辨的信息，你有信心应对吗？”
“我社会经验不多，但是如果有人能告诉我，哪里有陷阱、骗子长成什么样的话……”
“噢，上帝，你至少有擅长的地方才行！干这份工作，你随时会急于上升，心慌气短你有过人的耐心吗？”
“我很有耐心的，有一次我为了一个汉堡足足等了5分钟水才开始痛斥服务员！”
“这……好吧。说说你的事业抱负把，你对5年后的自己有怎样的期望？”
“我想，通过在这份世上最艰难的工作李的优异成绩，我会很快爬到金字塔顶端的。”
“不不，没有升职，你始终都是干同样的工作。”
“什么！永———不———升———职？”
“对。”
“那……我的上班时间怎么安排”
“这份工作要求每天工作24小时，一周7天从不间断，不休息，没假期。”
“不能休息？您是说，这份工作不但要多才多艺，还得任劳任怨，不存在周末，甚至没有一刻空闲时间？”
“不过要是有助手的话，则另当别论！”
“没助手。薪水必定奇高？”
“一分钱没有，无偿工作。”
“无偿？”
“对。”
“喂，我说，这到底是份什么样的工作？”
“这份工作叫‘母亲’。”
母亲，是世上最艰难的工作，没工钱、没假期。要有耐心对自己的孩子，还得让他开心，母亲平凡而又伟大，默默而又坚韧地承受着世间最艰辛的任务，因为她的努力，我们被爱永远包围。
尊敬的电视台领导:
你们好！
我是一只声音优美动听的百灵鸟，我叫灵灵。我有一个很棒的先天优势，我从小就有一副金嗓子，经常参加各种主持、朗诵活动，还给电视台配过音呢！我还有一身漂亮的羽毛，可以给观众留下一个好的形象。
我从小的理想就是当一名主持人，我太喜欢这个工作了，它可以活跃现场，还能给演员和观众之间架起互动的桥梁。
为了实现自己的理想，我努力地学习主持和文化知识，读了大量绕口令、朗诵稿、主持稿，还学了外语，争取成为一名国际顶级主持人。
如果我被录取了，我一定努力工作，给我一次机会吧，还你一个惊喜，聘用灵灵，永不后悔！
百灵鸟灵灵
2019年2月15日
假设在你的眼前有一扇门，有一个青年去应聘。当时被录取了，经理告诉他，三楼第一间屋子不可进。肯年很好奇：为什么不能进呢？第二天，他按捺不住好奇心，来到了那间屋外，发现门是虚掩的，进去后，发现屋里空空如也，只是在桌上有一封信：速去市场部报道！他被任命为市场部经理。在他之前，有很多人来，也知门其实开着。
门其实真的是开着的，每一个人都有各自的心愿，都期望实现它。可当我们这些平凡人靠近我们各自的愿门时，却往往看见大门深锁，重重的铁链正朝你发威。于是，一些人躲开了，不愿去面对，都认为门正关着。门其实开着！
还记贝多芬吗？还记得海伦·凯勒吗？还记得霍金吗？贝多芬是一个音乐家，而音乐家最需要的是什么呢？没错，是健全的听觉，但他却失去了。当时的他一定悲痛欲绝，但是他举起自己强有力的双手，推开了自己音乐殿堂的门，因为，他有着希望，是希望让他跨进门去，是希望让他鼓起勇气去推开那扇其实开着的门！海伦·凯勒呢？一个集盲、聋、哑于一身的人，她够悲惨的吧，够令人同情的吧，但是她从未认为自己是个悲惨者，相反，她热爱生活，积极生活，尽管她耳旁尽是一片寂静，眼前尽是一片黑暗，但她摸索着，仍然找到了自己的希望之门，轻轻一推，门徐徐打开。嗬，门其实开着呀！霍金呢，他是个除了脑袋在转外，其它任何器官都静止的植物人，他不也依靠着希望去实现了自己的理想了吗？他不照样打开了自己的希望之门吗？门其实真的开着！
我们中应该没有比贝多芬、海伦·凯勒、霍金更悲惨的吧，因为我们生活在阳光下，沐浴在雨露中，快乐地成长着，我们难道还比不上他们吗？要相信，我们能行。只要勇敢地去推开我们的希望之门，跨进我们的希望之门，我们中就一定会产生第二个贝多芬、海伦·凯勒、霍金的，相信自己，我能行！
门其实是开着！
眼前的一扇扇小门，跨过一道道陡峭的坎坷，终极之门——希望之门——成功之门就在眼前！
世界上有太多太多的门正在等待着我们开启！一粒种子，就像是一蓬的花，一蓬的果，一蓬的幸福和美好！
事例1：面试前对应聘公司做全面调查，提前准备一些向招聘人提出的问题。
Matthew H.，市场部经理，他讲述道：“我曾经驱车300里前往一家特别的公司进行面试，当我坐下来时，面试人（一位助理经理）只问了我一个问题，‘能自我介绍一下吗？’等我用了90秒时间回答了这个问题后，她表示这是要问我的全部问题，我是否还有任何问题需要问她。
这让我感到很意外，就开始询问她的背景、技能、职位、所在部门，又问了一下公司的情况。我怀着一种消极的、又沾沾自喜的态度回答了应聘问题。这样的面试自然不会给招聘者留下任何印象，这次面试以失败告终。”
事例2：相信你的直觉和第一印象。
Tricia C，一位全国销售经理，他回忆说：“芝加哥一家公司曾致电给我，希望我能担任他们公司的地区销售经理，这真让人感到欣喜若狂。
这家公司出机票让我乘飞机前往芝加哥，那里将有两位高级营销主管对我进行面试。
在此之前，我也曾听说，这个公司业绩并不太好，技术上与同行相比缺乏竞争力。但我还是欣然前往，毕竟这是我早就想得到的职位。
但是，等我到达时发现，他们给我的会面地址根本不是一家公司，而是机场附近廉价的汽车旅馆客房。两位衣着不是很体面，脾气暴躁的老家伙对我进行面试，客房的床上散乱地摆着他们公司的各种宣传册。看来谣言是真的，我白白浪费了时间和精力。”